2015年中因緣際會下考進某培訓機構，開始了新語言的學習：「日文」。
語言學習一年半，終於有機會深入日本一看究竟了！
2017年初是我第一次去日本，
去日本的目的不是旅行遊玩，而是去日本企業無薪實習。
是的你沒看錯，就是無薪實習，食衣住行所有費用都個人負擔。
但也因為這樣，讓我有機會了解最真實的日本。
（畢竟大部分的我們都是以日劇劇情來想像日本）
以下簡單說明對我來說的「衝擊點」，包含日本企業文化、天氣、環境等等，
為個人當時所在的企業、環境，並不代表所有日本企業都這樣哦！
- 有家室的女性社員多半不是正職員工。
我待的公司是屬於中小企業，雖然該企業在日本有幾個據點（在台灣也有辦公室），但我所在的總部人數不到20位。
我剛去實習時，總部的正職員工只有四位，這四位包含：負責人（老闆）、負責人的老婆（老闆的妻子）、還有兩位年輕人（一男一女）。
（實習一段時間後，有一位原本在試用期的年輕女性也轉為正職）
該總部的男性員工總共只有兩位，也就是說：有一半以上的員工，不是正職員工，同時也都是女性。
女性兼職員工，都是有家室有小孩，不一定每天都會上班，上班時間也可能變動，三至五個小時左右（10點到14點之類的）。
- 有地位的男性（老闆）喝酒後可以對年輕女生做肢體接觸（摟腰），即便老婆在旁邊。
這是發生在歡迎會上，我不喝酒，所以我記得的相當清楚！
日本人真的很愛喝酒，喝酒後可能容易愉悅開心？所有人都變得不太一樣。
最讓我震驚的是，老闆喝酒後對一位年輕正職女生開始時不時有肢體接觸，
而且，老闆的老婆也在場！！！
老實說，我覺得老闆跟年輕女生都在裝醉？
感覺老闆是開心碰觸年輕女生，而年輕女生是不太喜歡，但又礙於那是上司不能明顯拒絕推開。
- 多元文化的日本企業。
實習企業是做電子商務相關，員工包含多國籍，有日本、台灣、韓國、中國。
- 有些餐廳可以吸菸。
這點我個人真的很難接受，去吃個飯都要被迫吸二手菸⋯⋯
但好消息是，日本於2020年已經開始有室內餐廳禁菸的條款了！
- 公共廁所多是免治馬桶，且常使用音姬來掩蓋如廁聲。
在上廁所時，常會聽到音姬的流水聲，覺得日本人好在意被別人聽到上廁所的聲音，或撕衛生棉的聲音。
對我來說，上廁所明明是很自然的事情，日本人卻需要掩蓋那些聲音，果然是文化差異啊！
- 日本氣候很乾燥。
跟台灣潮濕的氣候正好相反，日本天氣乾燥的程度是，我晚上在飯店洗好澡後，手洗衣服可以直接晾在浴室裡，隔天就乾了！
而且飯店裡常需使用加濕器才會比較舒服。（台灣則是需要用除濕機⋯⋯）
- 電車自殺事件時常上演。
日本人選擇跳入軌道自殺的事件時常發生，在日本一個月的時間，就得知幾次電車受人身事故影響而延遲的消息。
請大家要愛惜生命，有多少人想活著卻死於意外，而有多少人卻這麼容易放棄生命。
- 冬天氣溫不到十度，滿街女學生穿短裙。
在我包得緊緊的時候，看到日本的女學生，都穿短裙露腿，我真的覺得很佩服，可能她們已經習慣了？
- 東京的日本菁英英文很好。
以前不知道哪來的印象，日本人的英文普遍不好。
但在東京商業菁英份子集中地帶閒晃的時候，非常訝異的是，耳邊充滿英語，彷彿人在英語國家般。
以上分享幾點時隔四年還能很快回憶起的文化衝擊事件，
與我目前身處的環境或是過去的既定印象真的差很多，
到現在回想起來都還歷歷在目。
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